Abmahnung wegen VerstoÃ? gegen Dienstwagen-Regelung

Autoren: [F200] A/S/G Rechtsanwälte, Berlin

Mit der Vorlage erteilt der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer eine Abmahnung, da der Arbeitnehmer gegen die Bestimmungen für die Nutzung des Dienstwagens versto�en hat.

Verstö�t der Arbeitnehmer gegen seine Obhutspflichten oder vertragliche Regelungen kann er auf Schadenersatz in Anspruch genommen werden. Die Haftung des Arbeitnehmers ist jedoch in vielen Fällen beschränkt. Daher kommen neben einer Abmahnung eine Ermahnung oder in schwerwiegenden Fällen eine fristlose Kündigung in Betracht.

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